ИНДИКАТОРИ ЗА ОЦЕНКА НА ЗРЕЛОСТТА В УПРАВЛЕНИЕТО И РАЗВИТИЕТО НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ

Катя Спасова, консултант: Николай Николов

Начало
→
Архив
→
Книги
→
Преглед на Публикация

Показване на основна информация на публикация

dc.contributor.author	Катя Спасова, консултант: Николай Николов
dc.date.accessioned	2023-08-25T08:50:49Z
dc.date.available	2023-08-25T08:50:49Z
dc.date.issued	2023-07-01
dc.identifier.uri	http://elib.ipa.government.bg:8080/xmlui/handle/123456789/1289
dc.description	Икономическата криза, последвана от военни действия на територията на европейския континент, неминуемо оказват негативно въздействие върху всички сфери на обществения живот. Демографските промени водят до намаляване на предлагането на работна ръка и значително засилване на конкуренцията между публичните организации и работодателите от частния сектор. Поради тези причини за успешната реализация на ефективна, проактивна политика за управление и развитие на човешките ресурси е необходимо да се прилагат съвременни стандарти за управление, отговарящи на динамичната обстановка, свързана с глобалните икономически, политически, демографски и социални процеси. Основното предизвикателство, пред което са изправени ръководителите в публичния сектор, е създаването на условия на работа, които отчитат надлежно човешкия фактор. Специфичните особености на всяка организация изискват гъвкава и адекватна интерпретация на правилата, поради което всяка една от тях следва да съобразява политиките си с процесите, които са от съществено значение с резултатите, които цели да постигне, като постави ясни индикатори за това.	bg_BG
dc.language.iso	bg_BG	bg_BG
dc.publisher	Институт по публична администрация	bg_BG
dc.title	ИНДИКАТОРИ ЗА ОЦЕНКА НА ЗРЕЛОСТТА В УПРАВЛЕНИЕТО И РАЗВИТИЕТО НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ	bg_BG
dc.type	Article	bg_BG